Il prossimo 25 febbraio, il centro congressi Kursaal di Lignano Sabbiadoro ospiterà un’importante iniziativa per la creazione di posti di lavoro. Organizzato dalla Regione in collaborazione con Confcommercio di Udine, il Recruiting Day punta a mettere in contatto candidati e aziende operanti nel settore dell’accoglienza e della ristorazione. Questa opportunità si concretizza anche nel contesto di una situazione occupazionale complessa, in cui sono stimate in Italia circa 258.000 posizioni vacanti che risultano introvabili.
Un’importante iniziativa di reclutamento
Il Recruiting Day, che vedrà la partecipazione di 35 aziende tra cui alberghi, bar e ristoranti, offre 280 posti di lavoro. Questo evento si propone di collegare le imprese con potenziali dipendenti, rispondendo a una domanda di lavoro che, nel territorio udinese, appare più che mai pressante. Giovanni Da Pozzo, vicepresidente nazionale e presidente di Confcommercio Udine, ha commentato l’importanza di questa iniziativa, sottolineando come rappresenti una risposta concreta alle esigenze del mercato locale.
Il presidente ha ribadito l’urgenza di affrontare il crescente disallineamento tra domanda e offerta di lavoro, evidenziando che la carenza di manodopera sta diventando un’emergenza. Tale situazione non solo ostacola la crescita delle aziende, ma rischia anche di minare il progresso economico dell’intero sistema. La possibilità di inserire nuovi lavoratori nel settore dell’accoglienza e della ristorazione, particolarmente colpiti durante gli anni della pandemia, è cruciale.
La sfida occupazionale in provincia
A livello provinciale, si stima che ci siano circa 2.400 posti di lavoro non coperti. Questa cifra mette in luce un problema di rilevante portata per il mercato del lavoro locale, in un contesto dove molte attività devono fronteggiare le difficoltà legate alla carenza di personale. Confcommercio evidenzia come l’intero sistema dell’economia territoriale rischi di subire un rallentamento a causa di questa situazione.
Le aziende partecipanti al Recruiting Day rappresentano un’ampia gamma di possibilità di impiego. Si va dalle posizioni in alberghi e ristoranti fino ai ruoli in bar e strutture di accoglienza. Nutrita è l’attesa per il giorno dell’evento, che non solo offrirà numerose possibilità di lavoro, ma si propone anche come un’opportunità di networking per gli esperti del settore.
L’importanza di un collegamento diretto tra domanda e offerta
L’evento del 25 febbraio si inserisce in una più ampia strategia volta a creare un ponte tra chi cerca lavoro e chi ne offre. L’adesione di molteplici aziende è un segnale positivo che dimostra l’impegno del settore a trovare soluzioni concrete a una problematica che coinvolge l’intera comunità.
I candidati avranno la possibilità di presentarsi, compilare il proprio curriculum, e avere colloqui diretti con i rappresentanti delle aziende, facilitando così l’incontro tra domanda e offerta. Questo tipo di iniziative è fondamentale non solo per rafforzare il mercato del lavoro, ma anche per stimolare la crescita di un settore che ha bisogno di rinnovamento e nuove energie.
Rimanendo informati su eventi come il Recruiting Day di Lignano, si può avere un quadro chiaro della situazione occupazionale e delle opportunità che esse presentano.